Les principes fondamentaux de Copilot sur le lieu de travail
21 octobre | En ligne | 13 h - 16 h (heure de l'Est) | 595 $ |
À cette ère de progrès technologiques rapides, l’avènement de l’intelligence artificielle ou « IA » dansdans notre vie quotidienne est en train de transformer lepaysage de l’information et la notre façon de travailler. IIl est normal de se sentir perplexe ou ne pas savoir par où commencer ni comment utiliser ce livre dans un manière qui soit réfléchie et efficace.
Public cible
Pprofessionnels novices dans l’utilisation de Copilot et qui souhaitent gagner en assurance dans l’utilisation de cet outil et comprendre les possibilités offertes par l’IA sur le lieu de travail.
Cette session a pour objectif d’aider les participants à comprendre comment l’IA peut les accompagner dans leur environnement professionnel et à gagner en assurance pour l’utiliser dans leur travail quotidien. Copilot étant l’une des applications les plus en vue couramment intégrées dans le monde du travail, cette session abordera ce qu’est Copilot, ce qu’il peut et ne peut pas faire, ainsi que la manière de l’utiliser de manière efficace et responsable.
Ll’avant-toit en vous sentant plus confiantt et mieux armé de les bonnes toutils pour comment intégrer Copilot dans votre travail quotidien et le considérer comme une ressource plutôt que quelque chose de compliqué.
Nous apprenons tous différemment. Au fond, la conception de Boreala Management est inclusive et prend en compte toute une série de besoins et de préférences des participants pour garantir un environnement d’apprentissage optimal et psychologiquement sûr. Nous incorporons des activités pour l’apprentissage par l’expérience, des exercices de recherche pour la réflexion, des lignes directrices pour la conceptualisation et des outils simples (polycopiés) pour l’application du contenu sur le lieu de travail.
RÉSULTATS
Ll’avant-toit en vous sentant plus confiantt et mieux armé de les bonnes toutils pour comment intégrer Copilot dans votre travail quotidien et le considérer comme une ressource plutôt que quelque chose de compliqué.
PRINCIPES DIRECTEURS DE CONCEPTION
Nous apprenons tous différemment. Au fond, la conception de Boreala Management est inclusive et prend en compte toute une série de besoins et de préférences des participants pour garantir un environnement d’apprentissage optimal et psychologiquement sûr. Nous incorporons des activités pour l’apprentissage par l’expérience, des exercices de recherche pour la réflexion, des lignes directrices pour la conceptualisation et des outils simples (polycopiés) pour l’application du contenu sur le lieu de travail.
Parcours de formation
Découvrez le programme de formation
- Copilot et les principes fondamentaux de l’IA : qu’est-ce que l’IA générative, comment fonctionne Copilot et dans quels cas peut-il s’avérer utile
- Dans quels domaines il peut vous aider dans vos tâches quotidiennes : rédaction, synthèse, organisation des informations, préparation de réunions, gestion de documents, d’e-mails, de présentations et de données
- Les bases de la formulation de consignes : comment obtenir les résultats que vous recherchez en précisant clairement l’objectif, le contexte, la source et le résultat attendu.
- Utilisation responsable de l’IA sur le lieu de travail : confidentialité, politiques de l’entreprise, savoir quelles informations peuvent et ne peuvent pas être partagées, et comprendre les limites de l’IA
- Le piège des résultats générés par l’IA : l’importance d’un examen et d’un jugement critiques de la part de l’humain, consistant à vérifier les faits, les noms, les chiffres, le ton et le contexte, et à s’assurer que les résultats générés par l’IA sont appropriés avant de les utiliser ou de les partager.
- Passage à une utilisation quotidienne : les participants identifient une ou deux façons concrètes de commencer à expérimenter Copilot dans leur propre travail
ACTIVITÉ INTERACTIVE : les participants seront guidés tout au long d’activités pratiques et auront l’occasion d’utiliser Copilot directement sur leur propre ordinateur afin de suivre les démonstrations et de s’exercer à appliquer des techniques d’incitation à la parole à des situations liées au monde du travail.
REMARQUE: Cette formation a été conçue pour environ 8 à 10 participant·e·s. Tout changement (par exemple, un public de niveau mixte, un plus grand nombre de personnes ou des journées de formation plus courtes) peut nécessiter des modifications afin de garantir une expérience d’apprentissage optimale.
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